Kansallinen ruokakauppaketju Whole Foods, jonka omistaa miljardiluokan yritys Amazon, leikkaa satojen osa-aikaisten työntekijöiden sairaanhoitoetuuksia, Business Insider kertoi tänään. Yhtiön mukaan päätöksen tarkoituksena on ”vastata paremmin liiketoimintamme tarpeisiin ja luoda oikeudenmukaisempi ja tehokkaampi aikataulutusmalli”, Whole Foodsin tiedottaja kertoi BI:lle.
Amazon osti Whole Foodsin vuonna 2017 13,7 miljardilla dollarilla, ja päivittäistavaraketju työllistää tällä hetkellä noin 95 000 ihmistä. Amazonin arvo on puolestaan lähes 910 miljardia dollaria, mikä tekee siitä planeetan kolmanneksi arvokkaimman yrityksen Applen ja Microsoftin jälkeen, jotka molemmat ohittivat triljoonan dollarin markkina-arvot viimeisten 12 kuukauden aikana.
Huolimatta siitä, että Amazon johtaa vain kolmanneksi arvokkainta yritystä, Amazonin perustaja ja toimitusjohtaja Jeff Bezos on maailman rikkain ihminen 115 miljardin dollarin nettovarallisuudellaan, kiitos Amazonin osakkeiden suuresta määrästä, jonka hän omistaa yhtiön ainoana toimitusjohtajana yhtiön perustamisesta vuonna 1994 lähtien.
Viime kuussa Amazon liittyi useiden muiden teknologiayritysten ja Fortune 500 -yritysten joukkoon allekirjoittaessaan kirjeen, jossa hahmotellaan yrityksen tarkoitusta, joka ei ole suunniteltu vain tuottamaan osakkeenomistajille arvoa, vaan myös palvelemaan työntekijöitä ja yhteisöä. ”Jokainen sidosryhmämme on olennainen”, lupauksessa luki. ”Sitoudumme tuottamaan arvoa kaikille niistä, jotta yrityksemme, yhteisömme ja maamme menestyisivät tulevaisuudessa.”
Whole Foods väittää, että osuus sen työvoimasta, johon kustannusten leikkaustoimenpide vaikuttaa ja joka ei näin ollen ole enää oikeutettu ostamaan työnantajan tarjoamaa terveydenhoitoa, on alle 2 prosenttia. (Eräs työntekijä, joka on työskennellyt Whole Foodsilla 15 vuotta, kertoi BI:lle olevansa ”shokissa”, sillä yrityksen etuusvaihtoehdot olivat syy siihen, miksi hän pysyi työpaikassa.
”Pieni prosenttiosuus osa-aikaisista tiimin jäsenistä … jotka aiemmin valitsivat sairaanhoitoedut Whole Foods Marketin terveydenhuoltosuunnitelman kautta – alle 2 prosenttia koko työvoimasta – ei ole enää oikeutettu ostamaan sairaanhoitoturvaa yrityksen kautta”, Whole Foodsin tiedottaja sanoi BI:lle. ”Tarjoamme tiimin jäsenille resursseja löytää vaihtoehtoisia terveydenhuollon kattavuusvaihtoehtoja tai tutkia kokoaikaisia, terveydenhuollon piiriin kuuluvia työpaikkoja, jotka alkavat 30 tunnista viikossa.”
Tiedottaja muistutti, että Whole Foodsin työntekijät voivat edelleen nauttia 20 prosentin alennuksesta päivittäistavaroista, mikä ei kuitenkaan pelasta henkeäsi lääketieteellisessä hätätapauksessa, kuten käy ilmi. Tämän artikkelin kirjoittamisen aikana, joka kesti noin 30 minuuttia, Bezos ansaitsi arviolta 4,5 miljoonaa dollaria.