Kaphatok-e kártérítést életem hátralévő részében a hátsérülésem miatt?

Click below to share this on social media:

Minden évben több ezer amerikai munkavállalót sújtanak hátsérülések. A Bureau of Labor Statistics szerint 2015-ben több mint 155 000 esetben fordult elő munkával kapcsolatos hátsérülés.

A hátsérülések a problémák széles skáláját foglalhatják magukban, és a sérülés típusától és súlyosságától függően számos különböző kezelési lehetőség áll rendelkezésre. Sok esetben egy egyszerű kezelés megoldja a problémát, így a munkavállaló visszatérhet a munkába. Mások számára azonban a hátsérülés tartós és fájdalmas problémát jelenthet, amely megakadályozhatja a munkavégzést, és lehet, hogy soha nem gyógyul meg teljesen. Ezekben az esetekben léteznek olyan iowai munkavállalói kártérítési ellátások, amelyek segíthetnek a tartósan sérült munkavállalók biztonságát és sikerét biztosítani. Tudjon meg többet a juttatási lehetőségekről itt.

A hátsérülések számos iowai iparágban gyakoriak

A hátsérülések a munkavállalói kártérítési igények egyik vezető oka országszerte. Ezek a sérülések a mozgásszervi megbetegedések kategóriájába tartoznak, amelyek 2015-ben az összes munkával kapcsolatos sérülés közel egyharmadát tették ki. A hátsérülések a munkavállalók szinte minden területén előfordultak – az irodaházaktól az építkezésekig. Bár sokan azt feltételezik, hogy a hátprobléma egy konkrét esemény következménye, idővel apró, ismétlődő mozdulatok, a fej fölé nyúlás, túl hosszú ideig ugyanabban a helyzetben maradás vagy egyszerű hajolgatás is okozhatja őket.

Sok sérült munkavállaló esetében a gyógyszerek, a rehabilitáció vagy a műtét segíthet a tünetek enyhítésében és esélyt adhat a gyógyulásra. Bizonyos esetekben azonban az orvosi beavatkozások nem nyújthatnak lehetőséget a teljes egészségi állapot helyreállítására. Ezeknek az iowai munkavállalóknak a tartós tünetek megakadályozhatják, hogy dolgozzanak vagy ugyanolyan minőségben dolgozzanak, mint a sérülés előtt. Ezek a tünetek a következők lehetnek:

  • Fájdalom
  • Korlátozott mozgás
  • Feszültség

Munkavállalói kártérítés tartós rokkantsági ellátásokat nyújthat

Az iowai munkavállalói kártérítési rendszer elismeri, hogy a munkavállalóknál előfordulhatnak és előfordulnak tartós sérülések, és különböző típusú ellátásokat kínál a különböző típusú sérülések kezelésére. A maradandó sérülések esetén járó két fő ellátástípus a következő:

  • Permanens teljes rokkantság: olyan munkavállalónak járó ellátások, aki sérülése miatt képtelen visszatérni a munkába.
  • Permanens részleges rokkantság: olyan munkavállalónak járó ellátások, aki maradandó sérülést szenved, de valamilyen minőségben még képes dolgozni.

Iowa állam az ország legbőkezűbb kártérítési ellátásai közé tartozik, és mindkét ellátástípus a munkavállaló elkölthető heti keresetének 80 százalékát fizeti, egy meghatározott maximumig.

Mihelyt megállapították, hogy a munkavállaló elérte a sérülése miatti maximális felépülést, megvizsgálják a sérülés mértékét. A sérülés súlyossága – akár teljes, akár részleges – határozza meg, hogy a munkavállaló milyen típusú és összegű kártérítést kaphat. Ez befolyásolja azt is, hogy mennyi ideig folyósítják az ellátásokat.

A tartós részleges rokkantsági sérülések ellátása Iowában

Míg egyes sérülések maradandóak, az is igaz, hogy nem akadályozzák meg teljesen a munkavállaló munkaképességét. Ezekben az esetekben a kártérítést másképp határozzák meg. A maximális gyógyulás elérése után az orvos dönt a károsodás minősítéséről, amely a károsodás mértékének megfelelő százalékos érték. A kártérítés ennek a minősítésnek felel meg. Ez azt jelenti, hogy ha egy orvos azt állapítja meg, hogy a munkavállaló károsodása 50 százalékos, akkor az adott sérülésért járó maximális heti fizetés felére lesz jogosult. Az iowai hátsérülésekért általában 500 hétig jár kártérítés. Tehát ebben a példában a munkavállaló 250 hétig az elkölthető átlagkeresetének 80 százalékára lenne jogosult.

Ez az orvosi vizsgálat és minősítés nagyon fontos, mivel ezek határozzák meg, hogy a munkavállaló mennyi ideig kaphat ellátást részleges rokkantság esetén. Minden sérülés más és más, és egy tapasztalt munkavállalói kártérítési munkatárs segíthet a sérült munkavállalóknak a maximális ellátáshoz jutni.

A gyógyulási időszak ellátásai kártérítést nyújthatnak a felépülés alatt

A tartós részleges rokkantságot elszenvedők számára a gyógyulási időszak ellátásai is rendelkezésre állnak. Ezeket az ellátásokat a felépülési időszak alatt nyújtják. Ezek az ellátások is az elkölthető heti kereset 80 százalékát fizetik. A gyógyulási időszaki ellátásoknak nincs meghatározott időkerete. A maximális gyógyulás elérése után a gyógyulási időszak véget ér, és megkezdődnek a PPD-ellátások. Így lehetőség van arra, hogy a PPD ütemtervben meghatározott hetek számánál hosszabb időre is kapjon kártérítést.

A tartós teljes rokkantsági sérülések ellátásai Iowában

Ha megállapítják, hogy a sérült munkavállaló tartós teljes rokkantságban szenved, akkor a rokkantság időtartamára jogosult lenne kártérítésre. Ez jelenthet hónapokig, évekig vagy akár élethosszig tartó időszakot is. A teljes fogyatékosságnak nem kell betartania a meghatározott 500 hetes maximumot.

Minden sérülés és helyzet más és más, még azok is, amelyek ugyanazt a testrészt érintik. Ha Ön munkával kapcsolatos hátsérülést szenvedett Iowában, jogosult lehet kártérítésre – de nagyon nehéz kiszámítani az Önt megillető ellátások mértékét. A Pothitakis Ügyvédi Iroda tapasztalt munkavállalói kártérítési csapata segíthet Önnek többet megtudni a jogairól, és megszerezni a sérüléseiért járó maximális díjat. Hívjon minket még ma a (888) 459-7613-as telefonszámon, hogy ingyenes konzultációt kérjen.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.