Hvem er klar til at planlægge en spektakulær Spirit Week, der øger moralen og engagementet? Det er du! Hvis du ikke er helt klar nu, så vil du være det, når du har tjekket disse idéer til Spirit Week på arbejdspladsen – vi elsker at få vores skræddersyede swag til Spirit Week her.
Vi har eksempler fra den virkelige verden på temaer og ideer til Spirit Week-temaer og ideer til alle slags hold derude – små hold, store hold, formelle hold og meget mere.
Pro-Tip: Hvis du er en fjernansat medarbejder eller en del af et hold med fjernansatte, der leder efter en effektiv måde at holde kontakten på, så anbefaler vi at tjekke Nextiva ud. Som et alt-i-ét telefonsystem er Nextiva et fantastisk værktøj til at afvikle virtuelle åndsuger med dine kolleger uanset fysisk nærhed!
Hvad er åndsuge på arbejdspladsen?
Hvad er Spirit Week? Svaret vil være forskelligt fra virksomhed til virksomhed, men generelt er det en uge med koncentrerede aktiviteter og arrangementer, hvor medarbejderne engageres. Det er en tid til at fejre resultater, knytte bånd med kolleger, forberede sig på nye udfordringer, tale om nye mål, fejre virksomhedskulturen og så meget mere.
Spirit Week Benefits
Nu stiller du måske spørgsmålstegn ved meningen og formålet med Spirit Week. Hvilke fordele giver den?
Huskede du alle de pep rallies, du gik til i gymnasiet? Eller måske havde din skole faktisk en Spirit Week, og det har du gode minder om. Tænk på, hvordan disse begivenheder fik dig til at føle dig, også selv om du rullede med øjnene og krympede dig på det tidspunkt.
Ingen kan bevise, at disse begivenheder hjalp dig til at få topkarakterer til din næste eksamen eller til at kaste det vindende skud i en basketballkamp, men det sammenhold, det engagement og den entusiasme, du fik under disse begivenheder, kan have inspireret dig til at udmærke dig, selv om inspirationen skete på et ubevidst plan.
Arbejdspladsens åndsuger gør det samme inspirerende for medarbejderne; de hjælper medarbejderne til at føle sig tæt på kollegerne, engageret i virksomhedens mission og begejstret for at forfølge nye mål.
Her er blot nogle få eksempler på de gode ting, som arbejdspladsens Spirit Weeks kan medføre.
Lauter
Alle disse Spirit Week-aktiviteter vil helt sikkert inspirere til latter, hvilket kan reducere stress, øge immuniteten og styrke modstandsdygtigheden.
Empowerment og engagement
En undersøgelse om gymnasiernes Spirit Weeks viser, at de festlige begivenheder kan hjælpe eleverne til at føle sig styrket til at præstere godt, deltage mere og finde lykke og tilfredsstillelse. Et citat fra en af de adspurgte i undersøgelsen kan gælde for ansatte i enhver virksomhed såvel som for studerende:
“Når studerende føler en følelse af effektivitet, er de tilbøjelige til at være mere engagerede og mere opmærksomme på de fantastiske muligheder, der findes på deres campus.”
Teambuilding
Bare én uge med superoptimerede gruppeaktiviteter kan styrke teamwork og opbygge varige venskaber på arbejdspladsen, og det fører i sidste ende til forbedret kommunikation, samarbejde og muligvis fastholdelse af medarbejdere.
Pro Tip: Hvis du er med på at bringe mere teambuilding ind på dit kontor, og du vil have eksperter til at komme ind og håndtere alle detaljerne og planlægningen for dig, så bør du helt sikkert tjekke vores venner hos Go Game.
De gør det lige så nemt at afholde engagerende teambuilding-aktiviteter, såsom skattejagter og spilleshows, som at indsende en online-formular. (Ekspertproducenter af spil vil tage sig af dig hele vejen derefter.)
Ideer til Spirit Week
Disse eksempler og idéer til Spirit Week bør få dig til at få lyst til at planlægge din helt egen Spirit Week med dit helt eget præg.
Idéer til en åndsuge for små hold
Idéer til en åndsuge for små hold bør være relativt billige, nemme at planlægge og fulde af muligheder for at knytte bånd af høj kvalitet.
Garland Company
Spirit Week højdepunkter:
- Indsamling af midler til lokale og nationale velgørenhedsorganisationer (auktioner, tombolaer, kagesalg m.m.)
Bandwidth
Spirit Week højdepunkter:
Spirit Week højdepunkter:
- Det er at klæde sig ud efter dagens tema
- Luder under dansekonkurrencer
- Legger vandballonvolleyball
- Deltager i lip-syncing-konkurrencer
Skrivning på Bandwidth-bloggen:
- siger en medarbejder:
“Når jeg tænker på Spirit Week, tænker jeg på Instagram-værdige kostumer, team bonding over matchende bandanaer og intens konkurrence, der gør dig mere spændt end finalen i The Bachelor.”
Overfladiske idéer:
- High Five Everyone Day (Opmuntre medarbejderne til at give alle, de ser, en high five. Hvis de støder på nogen, de ikke har mødt, kan de præsentere sig selv og derefter give high fives).
- “Secret Cheerleader”-dag (Medarbejdere giver hinanden anonyme sedler med komplimenter for fremragende arbejde.)
- Grundlæggerens dag (mindes og ærer virksomhedens grundlægger ved at hygge sig med nogle trivialiteter om grundlæggeren, spise nogle af hans eller hendes livretter og måske endda kigge i nogle gamle fotografier og filmsamlinger fra virksomhedens arkiver).
- Lunchspil. (Bed alle om at medbringe deres yndlingsbrætspil, og brug Spirit Week på at spille dem som en gruppe.)
- “Take 5”-spil (Det er muligt for selv de travleste hold at deltage i teambuilding-aktiviteter, der kun tager 5 minutter af alles tid.
Spirit Week-idéer til store hold
Spirit Week-idéer til store hold kan omfatte store indsamlingsinitiativer, store arrangementer og måltider med catering. Store hold har den nødvendige båndbredde til at gøre alle disse idéer til en succes.
BlueCross BlueShield of North Carolina
Spirit Week højdepunkter:
- Bærer 80’er-outfits som om det var 1985
- Gør flash mobs under medarbejdermøder
- Har familieaftener for at få alle med
- Samler bøger til børn
- Frivilligt arbejde for Habitat for Humanity
Hvor sjovt havde de det? Se selv. Se BCBS NC’s fotoalbum.
MRI Software
Spirit Week højdepunkter:
- Spise donuts serveret af virksomhedens ledelse
- Klæde sig ud som superhelte og nyde at se alle andre, herunder virksomhedens stifter, også være udklædt
- Nyd den lækre mad
Overfladiske ideer:
-
- Vært for et varietéshow. Her er en idé fra vores indlæg om teambuilding-aktiviteter. Denne er nem at indarbejde i Spirit Week.
- Vær vært for en LipDub-udfordring med hjælp fra teambuilding-eksperterne hos Go Game.
“Her hos SnackNation er vores kulturudvalg vært for et varietéshow for vores kontor. I lighed med et talentshow inviterer vi ved denne begivenhed vores kolleger til at dele deres særlige talenter under en åben mikrofon fredag aften. Mange optræder sammen, hvilket er en god måde at knytte bånd over fælles interesser og vise deres guitarfærdigheder eller afprøve nye stand-up-jokes.”
- Vær vært for “Spirit Awards” for at anerkende medarbejdere, der ikke kun viser ånd i løbet af Spirit Week, men også viser deres ånd hele året. Kald en håndfuld af din virksomheds kerneværdier frem. Bed derefter andre medarbejdere om at nominere medarbejdere til at modtage en pris for at have udvist disse kvaliteter. Hvis f.eks. “integritet” altid står øverst på jeres liste over kerneværdier, kan en medarbejder nominere en kollega, som aldrig har skåret ned på sine kreative opgaver.
Idéer til en uge af ånden for formelle kontorer
Idéer til en uge af ånden for formelle kontorer bør fokusere på traditioner. Arrangementerne vil selvfølgelig stadig være sjove, men de vil ikke involvere noget alt for skævt.
iDashboards
Højdepunkter i forbindelse med åndsugen:
- Nyd en picnic for personalet
- Festlig jul i juli
- Liv det op til happy hour
- Tilstede mission-drevne virksomhedspræsentationer
- Golf
- Kom sammen til en personale- og familiepicnic
Overflere idéer:
- Før noget brainstorming uden for stedet for at holde Spirit Week missionsdrevet, men også forskellig fra enhver anden dag på kontoret.
- Har en “jobbytte”-dag. Medarbejderne kan lære deres kolleger at kende og samtidig lære nogle nye færdigheder at kende.
- Har du en god middag i byen?
- Deltag i interne speednetværk. Arranger en begivenhed, hvor medarbejderne taler med hinanden i et hurtigt minut ad gangen.
Spirit Week-ideer til afslappede kontorer
Spirit Week-ideer til afslappede kontorer udnytter den alt er tilladt-mentalitet.
Duarte
Spirit Week-højdepunkter:
- Bær farverne i virksomhedens mærkepalet
- Bær skinnende skjorter, både hjemmelavede og købte
- Tænk på at være grøn, mens du også bærer grønt til “Going Green”-dagen
- Tag på en strandtur
Endnu flere idéer:
- Indstil en “tag dit kæledyr med på arbejde”-dag.
- Indstil en “tag dit barn med på arbejde-dag”. (Selvfølgelig er det næsten det samme som idéen ovenfor, men hver mulighed kan føre til radikalt forskellige begivenheder).
- Tag en bustur rundt i din by. Bær virksomhedsskjorter, så alle ved, hvem du er, og interager med folk i dit lokalsamfund. Fortæl alle, hvad du laver, og hvorfor du elsker det.
- Leg freeze-tag i den lokale park. Alle, der bliver frosset ned, kan frigøre sig selv ved at svare rigtigt på nogle spørgsmål om virksomheden.
- Har skørt hår og/eller skøre hatte-dage
- Bærer holdets farver
- Dragt ud i kostumer med tiårstemaer
- Bærer virksomhedens farver
- Bærer pyjamas på arbejde
- Vært for gruppeyoga i weekenden. Folk på travle kontorer kan måske ikke afsætte arbejdstimer til Spirit Week, men et afslappende weekendarrangement vil kunne lade sig gøre, og det kan måske endda lette stressen fra det hektiske kontorliv.
- Arbejdsprints.* At arbejde hurtigere end normalt virker måske ikke som en overbevisende idé til Spirit Week ved første øjekast. Men i travle kontormiljøer, hvor tiden altid flyver af sted, før arbejdet bliver gjort, kan det at gøre noget arbejde færdigt være det sjoveste, alle har haft i hele året.
- *Du arbejder sprint, når du forpligter dig til en idé, kun én idé, i en bestemt periode, og kun fokuserer på at komme fra start (selve idéen) til slut (at sende resultatet af din idé ud i verden). Eksperter er enige om, at denne proces hjælper de fleste mennesker med at fokusere, vurdere ideens levedygtighed, undgå udsættelse og træffe beslutninger.
- Gå på arbejde klædt i aktivt tøj
- Udføre venlige handlinger under “Golden Rule Day”
- Fejre “Black Friday in July” (et koncept, der ligner Jul i juli)
- Planlægge arrangementer i butikken for lokale kunder
- Opmærksomhed for de lokale kunder:
- Male et vægmaleri for en gruppe.
- Samles og omarrangere nogle kontormøbler.
- Lad som om du er blevet bedt om at brainstorme et nyt firmaslogan, og nyd en times åben og risikofri brainstorming.
- Producer din egen film ved at slå dig sammen med eventproducenter hos Go Game.
BONUS! Spirit Week-idéer, der fungerer for alle hold
- Konkurrencer! Vælg en konkurrence, der giver mening for din virksomhed, noget, der får alle til at brænde op. Nogle medrivende konkurrencer involverer:
- Salg
- Køkken eller spisning
- Sportsturneringer
- Løsning af mysterier (Det første hold, der finder ud af, hvem der har stjålet køleskabet, vinder!)
- Bureauspil. Spil er universelt elsket af medarbejdere i alle slags virksomheder og skuffer aldrig. Hver eneste person i verden kan sandsynligvis finde et spil, der passer til deres interesser. Her er nogle, som du kan prøve i løbet af Spirit Week:
- Videospil (afhold en spilturnering, og opfordre alle til at lave en række spil.)
- Plænespil. (Badminton eller kroket egner sig perfekt til morsomme temaer. Og da næsten ingen faktisk er gode til nogen af disse spil, vil alle helt sikkert grine med hinanden.
- Brætspil. (Vi kunne også opregne en million underkategorier af brætspil, men du forstår nok).
- Atletiske spil
- Mentale spil (Trivia, debat, filosofi og meget mere.)
Opmærksomme idéer:
Idéer til en uge for travle kontorer
Idéer til en uge for travle kontorer bør omfatte arrangementer med lav vedligeholdelse, der kræver minimal planlægning fra arrangørerne og deltagerne. Arrangementerne bør heller ikke tage for lang tid at gennemføre. Udklædningsdage finder en niche på travle kontorer; medarbejderne kan møde op i kostumer, men stadig få masser af arbejde udført.
Pike13
Spirit Week højdepunkter:
Udviderlige idéer:
Spirit Week-idéer til kreative kontorer
Spirit Week-idéer til kreative kontorer bør inddrage medarbejderne i planlægningsprocessen.
JCPenny
Spirit Week højdepunkter:
Overfladiske idéer: