Click mai jos pentru a distribui acest articol pe rețelele de socializare:
În fiecare an, leziunile la nivelul spatelui afectează mii de lucrători americani. Potrivit Biroului de Statistică a Muncii, în 2015 au existat peste 155.000 de cazuri de leziuni ale spatelui legate de muncă.
Legaturile de spate pot cuprinde o gamă largă de probleme și există multe opțiuni de gestionare diferite disponibile în funcție de tipul și gravitatea leziunii. Pentru mulți, un simplu tratament va rezolva problema, astfel încât angajatul să se poată întoarce la locul de muncă. Pentru alții, însă, o leziune a spatelui poate fi o problemă persistentă și dureroasă care îi poate împiedica să lucreze și s-ar putea să nu se vindece niciodată complet. În aceste cazuri, există beneficii de compensare a lucrătorilor din Iowa care pot contribui la asigurarea securității și succesului angajaților răniți permanent. Aflați mai multe despre opțiunile de beneficii aici.
Legaturile de spate sunt frecvente în multe industrii din Iowa
Legaturile de spate sunt una dintre principalele cauze ale cererilor de despăgubire a lucrătorilor din întreaga țară. Aceste leziuni se încadrează în categoria tulburărilor musculo-scheletice, care au reprezentat aproape o treime din toate leziunile legate de muncă în 2015. Leziunile de spate au avut loc în aproape toate domeniile forței de muncă – de la clădirile de birouri la șantierele de construcții. În timp ce mulți oameni presupun că o problemă de spate este rezultatul unui incident specific, acestea pot fi cauzate, de asemenea, în timp, de mici mișcări repetitive, de atingerea deasupra capului, de rămânerea în aceeași poziție pentru prea mult timp sau de simpla aplecare.
Pentru mulți lucrători accidentați, medicamentele, reabilitarea sau intervenția chirurgicală pot ajuta la ameliorarea simptomelor și pot oferi o șansă de recuperare. În unele cazuri, însă, intervențiile medicale nu pot oferi o revenire la o sănătate completă. Pentru acești lucrători din Iowa, simptomele persistente îi pot împiedica să lucreze sau să lucreze în aceeași capacitate ca înainte de accidentare. Aceste simptome pot include:
- Dureri
- Mișcări limitate
- Rigiditate
Beneficii pentru incapacitate permanentă de muncă pot fi disponibile
Sistemul de compensare a lucrătorilor din Iowa recunoaște că lucrătorii pot suferi și suferă leziuni permanente și oferă diferite tipuri de beneficii pentru a se adresa unor tipuri diferite de leziuni. Cele două tipuri principale de prestații pentru vătămări permanente sunt:
- Invaliditate totală permanentă: prestații pentru un angajat a cărui vătămare îl lasă incapabil să se întoarcă vreodată la locul de muncă.
- Invaliditate parțială permanentă: prestații pentru un angajat care suferă o vătămare permanentă, dar este capabil să lucreze într-o anumită capacitate.
Statul Iowa oferă unele dintre cele mai generoase prestații compensatorii din țară, iar aceste două tipuri de prestații plătesc 80 % din câștigurile săptămânale cheltuibile ale lucrătorului, până la un maxim stabilit.
După ce s-a stabilit că lucrătorul a atins recuperarea maximă pentru vătămarea sa, se va examina amploarea vătămării. Gravitatea vătămării – fie că este completă sau parțială – va determina tipul și valoarea compensației pe care lucrătorul o poate obține. Acest lucru va afecta, de asemenea, cât timp vor fi plătite prestațiile.
Beneficii pentru leziuni de invaliditate parțială permanentă în Iowa
În timp ce unele leziuni sunt permanente, este, de asemenea, adevărat că acestea nu împiedică complet capacitatea unui lucrător de a menține un loc de muncă. În aceste cazuri, indemnizația este determinată în mod diferit. Odată ce recuperarea maximă a fost atinsă, un medic va decide o evaluare a afectării, care este un procent egal cu gradul de afectare. Indemnizația va fi egală cu acest rating. Aceasta înseamnă că, dacă un medic stabilește că ratingul de invaliditate al unui lucrător este de 50%, acesta va avea dreptul la jumătate din numărul maxim de săptămâni de plată pentru acea leziune. Accidentele de spate din Iowa sunt de obicei plătibile până la 500 de săptămâni. Deci, în acest exemplu, lucrătorul ar avea dreptul la 80 la sută din câștigurile sale medii cheltuibile timp de 250 de săptămâni.
Acest examen medical și această evaluare sunt foarte importante, deoarece determină cât timp un angajat poate primi beneficii pentru o invaliditate parțială. Fiecare vătămare este diferită, iar un angajat cu experiență în compensarea lucrătorilor poate ajuta angajații accidentați să obțină beneficiul maxim.
Beneficiile perioadei de vindecare pot oferi compensații în timpul recuperării
Pentru cei care suferă o invaliditate parțială permanentă, sunt disponibile, de asemenea, beneficii pentru perioada de vindecare. Aceste beneficii sunt oferite în timpul perioadei de recuperare. Aceste prestații plătesc, de asemenea, 80 % din câștigurile săptămânale cheltuibile. Nu există un interval de timp stabilit pentru beneficiile perioadei de vindecare. Odată ce a fost atinsă recuperarea maximă, perioada de vindecare s-ar încheia și ar începe beneficiile PPD. Astfel, este posibil să se obțină despăgubiri pentru o perioadă mai lungă decât numărul de săptămâni stabilit de programul PPD.
Beneficii pentru leziuni de invaliditate totală permanentă în Iowa
Dacă se stabilește că lucrătorul accidentat are o invaliditate totală permanentă, acesta ar fi îndreptățit să primească despăgubiri pe toată durata invalidității. Aceasta ar putea însemna o perioadă de luni sau ani, sau pe viață. Dizabilitățile totale nu trebuie să respecte maximul stabilit de 500 de săptămâni.
Care vătămare și situație este diferită, chiar și cele care afectează aceeași parte a corpului. Dacă ați suferit o accidentare a spatelui legată de locul de muncă în Iowa, este posibil să fiți eligibil pentru despăgubiri – dar este foarte dificil de calculat nivelul de beneficii pe care îl meritați. Echipa cu experiență în domeniul despăgubirilor pentru lucrători de la Pothitakis Law Firm vă poate ajuta să aflați mai multe despre drepturile dumneavoastră și să obțineți despăgubirea maximă pentru leziunile dumneavoastră. Sunați-ne astăzi la (888) 459-7613 pentru a programa o consultație gratuită.