Wer ist bereit, eine spektakuläre Spirit Week zu planen, die die Moral und das Engagement fördert? Sie sind es! Nun, wenn Sie jetzt noch nicht bereit sind, dann werden Sie es sein, nachdem Sie sich diese Spirit Week-Ideen für die Arbeit angeschaut haben – wir lieben es, unsere maßgeschneiderten Werbegeschenke für die Spirit Week hier zu bekommen.
Wir haben Beispiele aus der Praxis für Spirit Week-Themen und Ideen für jede Art von Team – kleine Teams, große Teams, formelle Teams und mehr.
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Was ist Spirit Week for Work?
Was ist die Spirit Week? Die Antwort wird in jedem Unternehmen anders ausfallen, aber im Allgemeinen handelt es sich um eine Woche mit konzentrierten Aktivitäten und Veranstaltungen zum Engagement der Mitarbeiter. Es ist eine Zeit, in der man Leistungen feiert, sich mit Kollegen zusammenschließt, sich auf neue Herausforderungen vorbereitet, über neue Ziele spricht, die Unternehmenskultur feiert und vieles mehr.
Nutzen der Spirit Week
Nun fragen Sie sich vielleicht nach dem Sinn und Zweck der Spirit Week. Welchen Nutzen bringt sie?
Erinnern Sie sich an all die Pep-Rallys, die Sie in der High School besucht haben? Vielleicht gab es an Ihrer Schule sogar eine „Spirit Week“, an die Sie sich gerne erinnern. Denken Sie daran, wie Sie sich bei diesen Veranstaltungen gefühlt haben, auch wenn Sie damals mit den Augen gerollt und sich geärgert haben.
Niemand kann beweisen, dass diese Veranstaltungen dazu beigetragen haben, dass du bei deiner nächsten Prüfung Bestnoten erzielt oder beim Basketballspiel den Siegtreffer erzielt hast, aber der Zusammenhalt, das Engagement und der Enthusiasmus, den du bei diesen Veranstaltungen gespürt hast, haben dich vielleicht zu Höchstleistungen inspiriert, selbst wenn die Inspiration auf einer unterbewussten Ebene stattfand.
Workplace Spirit Weeks haben die gleiche inspirierende Wirkung auf die Mitarbeiter; sie helfen den Mitarbeitern, sich ihren Kollegen nahe zu fühlen, sich für die Unternehmensmission zu engagieren und mit Begeisterung neue Ziele zu verfolgen.
Hier sind nur einige Beispiele für die positiven Auswirkungen von Spirit Weeks am Arbeitsplatz.
Laughter
Alle diese Spirit-Week-Aktivitäten werden sicherlich zum Lachen anregen, was Stress abbauen, das Immunsystem stärken und die Widerstandsfähigkeit fördern kann.
Empowerment und Engagement
Eine Umfrage über die Spirit Weeks an High Schools zeigt, dass die festlichen Veranstaltungen den Schülern helfen können, sich gestärkt zu fühlen, gute Leistungen zu erbringen, sich mehr zu beteiligen und Glück und Erfüllung zu finden. Ein Zitat aus einem der Umfrageteilnehmer kann sowohl für Mitarbeiter eines Unternehmens als auch für Schüler gelten:
„Wenn Studenten das Gefühl haben, etwas bewirken zu können, neigen sie dazu, sich mehr zu engagieren und die großartigen Möglichkeiten, die es auf ihrem Campus gibt, besser zu nutzen.“
Teambuilding
Mit nur einer Woche supergeladener Gruppenaktivitäten kann die Teamarbeit gestärkt und dauerhafte Freundschaften am Arbeitsplatz aufgebaut werden, was letztendlich zu einer verbesserten Kommunikation, Zusammenarbeit und möglicherweise zu einer stärkeren Mitarbeiterbindung führt.
Pro-Tipp: Wenn Sie mehr Teambuilding in Ihr Büro bringen wollen und möchten, dass Experten alle Details und die Planung für Sie übernehmen, dann sollten Sie sich unbedingt unsere Freunde von Go Game ansehen.
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Ideen für eine geistige Woche
Diese Beispiele und Ideen für eine geistige Woche sollten Sie dazu anregen, Ihre eigene geistige Woche mit Ihrem eigenen Flair zu planen.
Geisteswochen-Ideen für kleine Teams
Geisteswochen-Ideen für kleine Teams sollten relativ kostengünstig, einfach zu planen und voller Möglichkeiten für eine hochwertige Zusammenarbeit sein.
Garland Company
Spirit Week Highlights:
- Fundraising für lokale und nationale Wohltätigkeitsorganisationen (Auktionen, Tombolas, Kuchenverkauf und mehr)
Bandwidth
Spirit Week highlights:
- Verkleiden zum Thema des Tages
- Lachen bei Tanzwettbewerben
- Wasserballon-Volleyball spielen
- Teilnahme an Lippensynchronisationswettbewerben
Schreiben im Bandwidth-Blog, schreibt ein Mitarbeiter:
„Wenn ich an die Spirit Week denke, denke ich an Instagram-würdige Kostüme, Teamzusammenhalt durch passende Kopftücher und intensive Wettbewerbe, die einen nervöser machen als das Finale von The Bachelor.“
Zusätzliche Ideen:
- High Five Everyone Day (Ermutigen Sie die Mitarbeiter, jedem, den sie sehen, ein High Five zu geben. Wenn sie jemandem begegnen, den sie noch nicht kennen, können sie sich vorstellen und dann ein „High Five“ geben).
- Tag der heimlichen Anfeuerungsrufe (Mitarbeiter geben sich gegenseitig anonyme Zettel mit Komplimenten für hervorragende Arbeit.)
- Tag des Firmengründers (Erinnern Sie sich an den Firmengründer und ehren Sie ihn, indem Sie ein paar Quizfragen über ihn beantworten, einige seiner Lieblingsspeisen essen und vielleicht sogar in alten Fotos und Filmsammlungen aus dem Firmenarchiv stöbern).
- Spiele zur Mittagszeit. (Bitten Sie alle, ihre Lieblings-Brettspiele mitzubringen, und spielen Sie sie während der Spirit Week als Gruppe.)
- ‚Take 5‘-Spiele (Die Einführung von Teambuilding-Aktivitäten, die nur 5 Minuten Zeit in Anspruch nehmen, ist auch für die fleißigsten Teams machbar.
Spirit Week-Ideen für große Teams
Spirit Week-Ideen für große Teams können hochtrabende Fundraising-Initiativen, große Veranstaltungen und Caterings beinhalten. Große Teams haben die nötige Bandbreite, um all diese Ideen erfolgreich umzusetzen.
BlueCross BlueShield of North Carolina
Spirit Week Highlights:
- 80er-Jahre-Kostüme tragen, als wäre es 1985
- Flashmobs bei Mitarbeiterversammlungen
- Familienabende veranstalten, um alle einzubeziehen
- Bücher für Kinder sammeln
- Freiwillige Arbeit für Habitat for Humanity
Wie viel Spaß hatten sie? Überzeugen Sie sich selbst. Sehen Sie sich das Fotoalbum von BCBS NC an.
MRI Software
Highlights der Spirit Week:
- Donuts essen, die von der Unternehmensleitung serviert werden
- Sich als Superhelden verkleiden und sich freuen, dass alle anderen, einschließlich des Unternehmensgründers, ebenfalls verkleidet sind
- Leckeres Essen genießen
Weitere Ideen:
- Eine Varieté-Show veranstalten. Das ist eine Idee aus unserem Beitrag über teambildende Aktivitäten. Diese Idee lässt sich leicht in die Spirit Week integrieren.
- Veranstalten Sie eine LipDub-Challenge mit Hilfe der Teambildungsexperten von Go Game.
„Hier bei SnackNation veranstaltet unser Kulturkomitee eine Varieté-Show für unser Büro. Ähnlich wie bei einer Talentshow laden wir unsere Kollegen dazu ein, ihre besonderen Talente bei einem offenen Mikrofon am Freitagabend vorzustellen. Viele treten gemeinsam auf, was eine großartige Möglichkeit ist, sich über gemeinsame Interessen auszutauschen und ihre Gitarrenkünste unter Beweis zu stellen oder neue Stand-up-Witze auszuprobieren.“
- Veranstalten Sie „Spirit Awards“, um Mitarbeiter auszuzeichnen, die nicht nur während der Spirit Week, sondern das ganze Jahr über ihren Geist unter Beweis stellen. Nennen Sie eine Handvoll der Grundwerte Ihres Unternehmens. Bitten Sie dann andere Mitarbeiter, Kollegen zu nominieren, die eine Auszeichnung für das Vorleben dieser Qualitäten erhalten sollen. Wenn zum Beispiel „Integrität“ in Ihrer Liste der Grundwerte ganz oben steht, könnte ein Mitarbeiter eine Kollegin nominieren, die bei ihrer kreativen Arbeit nie Abstriche gemacht hat.
Geisteswochen-Ideen für formelle Büros
Geistwochen-Ideen für formelle Büros sollten sich auf die Tradition konzentrieren. Die Veranstaltungen werden natürlich immer noch Spaß machen, aber sie werden nichts allzu Skurriles beinhalten.
iDashboards
Spirit Week Highlights:
- Picknick für die Belegschaft
- Weihnachten im Juli feiern
- Ausgelassenes Beisammensein bei der Happy Hour
- Beteiligung an missions-
- Golfen
- Ein gemeinsames Picknick für Mitarbeiter und Familien
Weitere Ideen:
- Machen Sie ein Brainstorming außerhalb des Büros, um die Spirit Week aufgabenorientiert zu gestalten, aber auch um sie von anderen Tagen im Büro zu unterscheiden.
- Veranstalten Sie einen „Job-Tausch“-Tag. Die Mitarbeiter können ihre Kollegen kennen lernen und gleichzeitig ein paar neue Fähigkeiten erwerben.
- Ein nettes Abendessen in der Stadt.
- Veranstalten Sie internes Speed-Networking. Richten Sie eine Veranstaltung ein, bei der die Mitarbeiter jeweils eine Minute lang miteinander reden.
Spirit Week Ideas for Casual Offices
Spirit Week ideas for casual offices take advantage of that anything-goes mentality.
Duarte
Spirit Week highlights:
- Die Farben der Unternehmensmarke tragen
- Glänzende Hemden anziehen, sowohl selbstgemachte als auch im Laden gekaufte
- Über das Thema „Grün“ nachdenken und am „Going Green“-Tag auch grün tragen
- Einen Strandausflug machen
Weitere Ideen:
- Einrichten eines „Bring dein Haustier mit zur Arbeit“-Tages.
- Einrichten eines „Bring dein Kind mit zur Arbeit“-Tages. (Sicher, das ist fast dasselbe wie die obige Idee, aber jede Option könnte zu völlig unterschiedlichen Ereignissen führen).
- Machen Sie eine Bustour durch Ihre Stadt. Tragen Sie Firmenshirts, damit jeder weiß, wer Sie sind, und sprechen Sie mit den Menschen in Ihrer Gemeinde. Erzählen Sie allen, was Sie tun und warum Sie es lieben.
- Spielen Sie „Freeze-Tag“ im örtlichen Park. Jeder, der eingefroren wird, kann sich selbst befreien, indem er ein paar Fragen zum Unternehmen richtig beantwortet.
Geisteswochen-Ideen für vielbeschäftigte Büros
Geisteswochen-Ideen für vielbeschäftigte Büros sollten pflegeleichte Veranstaltungen umfassen, die von den Veranstaltern und den Teilnehmern nur wenig Planung erfordern. Die Veranstaltungen sollten auch nicht zu viel Zeit in Anspruch nehmen. Verkleidungstage sind eine Nische für vielbeschäftigte Büros; die Mitarbeiter können in Kostümen erscheinen und trotzdem eine Menge Arbeit erledigen.
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Spirit Week Highlights:
- Verrückte Haare und/oder verrückte Hüte tragen
- Teamfarben tragen
- Kostüme in den Farben des Jahrzehnts tragen
- Firmenfarben tragen
- Pyjamas zur Arbeit tragen
Weitere Ideen:
- Veranstalten Sie am Wochenende Gruppen-Yoga. Menschen in vielbeschäftigten Büros sind vielleicht nicht in der Lage, der Spirit Week Arbeitsstunden zu widmen, aber eine entspannende Wochenendveranstaltung ist machbar und kann sogar den Stress des hektischen Büroalltags lindern.
- Arbeitssprints* Die Arbeit schneller als gewöhnlich zu erledigen, mag auf den ersten Blick keine überzeugende Spirit Week-Idee sein. Aber in hektischen Büroumgebungen, in denen die Zeit immer vergeht, bevor die Arbeit erledigt ist, kann das Erledigen der Arbeit der größte Spaß sein, den alle das ganze Jahr über hatten.
- *Ein Arbeitssprint ist ein Prozess, bei dem man sich für eine bestimmte Zeit auf eine einzige Idee festlegt und sich nur darauf konzentriert, vom Start (der Idee selbst) bis zum Ziel (das Ergebnis der Idee in die Welt hinauszuschicken) zu kommen. Experten sind sich einig, dass dieser Prozess den meisten Menschen hilft, sich zu konzentrieren, die Durchführbarkeit einer Idee zu bewerten, Zögern zu vermeiden und Entscheidungen zu treffen.
Geisteswochen-Ideen für kreative Büros
Geistwochen-Ideen für kreative Büros sollten die Mitarbeiter in den Planungsprozess einbeziehen.
JCPenny
Spirit Week Highlights:
- in aktiver Kleidung zur Arbeit gehen
- am „Tag der Goldenen Regel“ Freundlichkeit zeigen
- den „Schwarzen Freitag im Juli“ feiern (ein Konzept ähnlich wie Weihnachten im Juli)
- Veranstaltungen in den Geschäften für lokale Kunden planen
Weitere Ideen:
- Malen Sie ein Gruppen-Wandbild.
- Treffen Sie sich und stellen Sie Büromöbel um.
- Tun Sie so, als ob Sie gebeten worden wären, einen neuen Firmenslogan zu entwerfen, und genießen Sie eine Stunde lang ein offenes, risikofreies Brainstorming.
- Produzieren Sie Ihren eigenen Film, indem Sie sich mit den Event-Produzenten von Go Game zusammenschließen.
BONUS! Ideen für die Spirit Week, die für alle Teams geeignet sind
- Wettbewerbe! Wählen Sie einen Wettbewerb, der für Ihr Unternehmen sinnvoll ist und bei dem alle mitfiebern können. Einige mitreißende Wettbewerbe beinhalten:
- Verkauf
- Kochen oder Essen
- Sportliche Wettkämpfe
- Rätsel lösen (Das erste Team, das herausfindet, wer den Kühlschrank gestohlen hat, gewinnt!)
- Bürospiele. Spiele sind bei den Mitarbeitern aller Unternehmen sehr beliebt und enttäuschen nie. Jeder Einzelne auf der Welt kann wahrscheinlich ein Spiel finden, das seinen Interessen entspricht. Hier sind einige, die Sie während der Spirit Week ausprobieren können:
- Videospiele (Veranstalten Sie ein Spieleturnier und ermutigen Sie alle, eine Rangliste zu erstellen.)
- Rasenspiele. (Badminton oder Krocket eignen sich hervorragend für lustige Themen. Und da fast niemand wirklich gut in einem dieser Spiele ist, werden sicher alle miteinander lachen.
- Brettspiele. (Wir könnten auch eine Million Unterkategorien von Brettspielen aufzählen; du verstehst die Idee.)
- Sportliche Spiele
- Geistige Spiele (Trivia, Debatte, Philosophie und mehr)